人事檔案記錄著我們的經(jīng)歷，是我們?nèi)松壍赖闹匾罁?jù)，我們的工作辦保險(xiǎn)都需要我們的檔案，很多人不注意檔案的轉(zhuǎn)移和保管事項(xiàng)，直到某一天需要用到，才發(fā)現(xiàn)自己現(xiàn)工作單位沒有自己的檔案，檔案找不著啦!下面，為了幫助大家更好的了解相關(guān)法律知識(shí)，小編整理了相關(guān)查詢?nèi)耸聶n案的內(nèi)容，希望對(duì)您有所幫助。

一、查詢部門

人力資源和社會(huì)保障局

人才中心(人才市場(chǎng))

二、方法/步驟

1、有的人畢業(yè)多年后，工作幾經(jīng)變動(dòng)，工作過的單位比較多，自己也不在意檔案的事情，都想不起檔案會(huì)在哪里了。為了能找到檔案，只有根據(jù)檔案可能的流向，多種途徑來找了。

2、先從母校找起。各個(gè)大學(xué)基本都是學(xué)生畢業(yè)后檔案也轉(zhuǎn)移，這個(gè)是考驗(yàn)就業(yè)率等因素的，檔案基本不會(huì)留在高校內(nèi)。但是，為了慎重起見，還是要查查。直接到母校檔案館查，或是網(wǎng)上查找母校檔案館的聯(lián)系方式，電話或是email聯(lián)系相關(guān)負(fù)責(zé)人查詢。通過大學(xué)檔案館查詢，就算檔案沒有留在母校，也可以查到當(dāng)初畢業(yè)是的檔案去向。

3、各大中專院校畢業(yè)生的檔案基本就六大流向：

繼續(xù)在本校讀研讀博等深造的，檔案留校;

已簽約單位有檔案接收權(quán)的，檔案轉(zhuǎn)到工作單位;

已簽約單位沒有檔案接收權(quán)的，檔案轉(zhuǎn)到工作單位所在地的市縣級(jí)人才市場(chǎng)(人才交流中心、人力資源中心);

未簽約的未就業(yè)或是自由職業(yè)、自謀職業(yè)畢業(yè)生，檔案直接轉(zhuǎn)回原籍所在地的市縣級(jí)人事部門(由于部門改革等原因，不同時(shí)期接收檔案的原籍地部門叫法前后可能不一致，人事局、勞動(dòng)和社會(huì)保障局、人力和社會(huì)保障局);

畢業(yè)后在他校深造的，檔案轉(zhuǎn)到其他高校;

還有部分高校有政策，就是畢業(yè)后檔案和戶口可以留在學(xué)校的人才交流中心兩年，兩年后必須遷走。

4、弄清楚了畢業(yè)后的幾大檔案流向后，就根據(jù)自己當(dāng)初的畢業(yè)后去向進(jìn)一步查找。深造的最終還是要離校的，正常畢業(yè)離校檔案最終是要離校流向工作單位相關(guān)的檔案管理單位;非正常離校，則檔案可能就留校了，這種情況只能在深造學(xué)校查找啦。那些暫留母校人才交流中心的檔案，則可能由于忘記了等原因，留在了母校人才中心，去查過就知道了,該人才中心一般就在校內(nèi)，不知道在哪里的話可以問問檔案館的人,網(wǎng)上一般也可以查到其電話等聯(lián)系方式。

5、如果畢業(yè)時(shí)的簽約單位有檔案接收權(quán)，則畢業(yè)后檔案流向的第一站就是該單位，直接去該單位檔案管理部門查找。如果在第一個(gè)工作單位查詢到檔案已經(jīng)轉(zhuǎn)出，而工作變動(dòng)后的單位也有檔案接收權(quán)，則繼續(xù)到有檔案接收權(quán)的單位查詢。一般只有國(guó)有單位和事業(yè)單位才有人事檔案接收權(quán)，私營(yíng)企業(yè)和合資企業(yè)是沒有人事檔案接收權(quán)的。

6、工作過的單位沒有人事檔案接收權(quán)的，則就要到工作過的單位的所在地的市縣級(jí)人才市場(chǎng)去查找。從畢業(yè)離校的第一個(gè)工作單位開始排查。各地關(guān)于人才市場(chǎng)的叫法，主管單位等都不太一樣，反正人才交流中心、人才市場(chǎng)、人力資源中心等都是，很多地方都是由人事管理部門開辦和主管的，如果不知道人才市場(chǎng)在哪里和檔案管理的問題，可以到當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會(huì)保障局問問。

7、畢業(yè)后檔案轉(zhuǎn)回原籍的，就直接到原籍人力資源和社會(huì)保障局去查。各地情況也不太一樣，有的地方人力資源和社會(huì)保障局設(shè)有檔案管理中心，直接管理各類檔案;有的市縣則設(shè)置下屬人力資源中心(人才市場(chǎng))，所有接收回來的檔案都?xì)w到人才市場(chǎng)管理。因而，可以先到人社局查詢，再根據(jù)情況去原籍地人才市場(chǎng)查。